[山西]山西林業(yè)廳事業(yè)單位2017招聘工作人員

　　山西省林業(yè)廳2017年所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

　　根據(jù)工作需要，山西省林業(yè)廳所屬24個(gè)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員129名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘對象

　　符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的2017年應(yīng)屆大中專院校畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員。

　　二、招聘單位特殊性提示及特別要求

　　省林業(yè)廳所屬的8個(gè)省直林局的工作崗位，全部為所屬基層林場森林管護(hù)站管護(hù)員崗位，工作地點(diǎn)全部在鄉(xiāng)或村所在地，野外作業(yè)較多，條件艱苦，交通不便，多數(shù)崗位需要繁重體力，較為適合男性（部分要求男性）工作人員?？紤]到近幾年部分新招聘人員聘用到崗后，難以適應(yīng)林場管護(hù)站工作崗位的交通、工作和生活方面的艱苦環(huán)境，而主動(dòng)辭職或放棄聘用的情況，為了使新招聘人員到崗位后方便工作和生活，特提示戶籍或生源地不屬于林局所轄市縣范圍的考生謹(jǐn)慎報(bào)考。各林局具體轄區(qū)范圍已在《職位表》中進(jìn)行提示。

　　三、招聘條件

　　參加應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)符合以下基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守憲法和法律；

　　3.具有良好的品行；

　　4.具有崗位所需的文化程度、專業(yè)或技能條件；

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　6.年齡符合崗位的要求(30周歲及以下為1986年6月15日以后出生)；

　　7.崗位所需要的其它條件（詳見職位表）。

　　“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”的招聘對象，為參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含晉西北計(jì)劃）到2017年服務(wù)期滿、考核合格以上的人員，以及參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2017年服務(wù)期滿、考核合格以上（含到2017年服務(wù)滿兩年，考核合格以上）現(xiàn)仍在職的人員。

　　退役的全日制大學(xué)生士兵，可按照服務(wù)基層項(xiàng)目人員對待，報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位。

　　曾因犯罪受過各類刑事處罰人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員，國家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

　　試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）和招聘到事業(yè)單位工作不滿1年的人員、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)考（其中，非2017年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制專升本學(xué)生、研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考）。參加公開招聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

　　應(yīng)聘者在報(bào)名后、聘用之前已錄用為公務(wù)員（參照管理單位工作人員）或已聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　以上現(xiàn)役、試用期等有關(guān)資格條件中，除有專門規(guī)定外均以2017年6月15日為截止日期。

　　四、招聘崗位及要求（詳見附件）

　　五、報(bào)名及筆試

　　報(bào)名及筆試由山西省人事考試中心統(tǒng)一組織，詳見《山西省省直部分事業(yè)單位2017年公開招聘工作人員筆試工作公告》。

　　六、資格復(fù)審

　　依據(jù)筆試成績，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定參加資格復(fù)審人員（不足要求比例的，按實(shí)有人數(shù)確定），由用人單位和省林業(yè)廳招聘辦公室共同進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審開始前，若公示資格復(fù)審的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，按照筆試成績由高分到低分按要求的比例依次等額遞補(bǔ)資格復(fù)審人選。

　　資格復(fù)審時(shí)，須提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等原件及復(fù)印件，未領(lǐng)取到畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校出具的畢業(yè)證明（證明內(nèi)容包括：姓名、性別、身份證號(hào)、學(xué)歷、專業(yè)、學(xué)制和畢業(yè)時(shí)間等，要求表述完整準(zhǔn)確），已就業(yè)的另需提供已就業(yè)單位和主管部門出具的同意報(bào)考證明（須說明是否為正式在編的試用期內(nèi)公務(wù)員或參照管理單位工作人員、招聘到事業(yè)單位工作不滿1年的人員）。參加我省服務(wù)基層項(xiàng)目服務(wù)期滿的高校畢業(yè)生應(yīng)提供有關(guān)部門出具的有效證件原件和復(fù)印件。其中：留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

　　山西省的大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位的，須登陸山西人事考試網(wǎng)，下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》，由服務(wù)所在縣（市、區(qū)）和市以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)（其中：大學(xué)生村官由市、縣兩級(jí)組織部門審核蓋章，“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項(xiàng)目人員2010年及其以后未取得服務(wù)證書的由省人社廳蓋章、“西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章）。

　　退役的全日制大學(xué)生士兵報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位，須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書和當(dāng)?shù)孛裾块T出具的相關(guān)證明的原件及復(fù)印件。已就業(yè)的須出具單位同意報(bào)考證明。

　　凡不符合招考崗位條件要求或不能按規(guī)定提供證件材料的，視為資格復(fù)審不合格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。

　　七、面試

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，采用百分制計(jì)分，具體事項(xiàng)另行通知。

　　八、體檢與考察

　　面試結(jié)束后，將筆試和面試成績按權(quán)重合成綜合成績（筆試成績占招聘考試總成績的60%，面試成績占招聘考試總成績的40%），綜合成績保留兩位小數(shù)，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由綜合成績高分到低分依次等額確定體檢、考察人選。若出現(xiàn)綜合成績相同時(shí)，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選；如筆試成績?nèi)韵嗤?，按面試成績兩位小?shù)后面的小數(shù)確定。

　　體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢不合格者不予聘用。

　　對體檢合格的應(yīng)聘人員，用人單位和省林業(yè)廳組成考察組對應(yīng)聘人員思想政治、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況進(jìn)行考察，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾觳环弦蟮娜∠鋺?yīng)聘資格。

　　九、公示

　　根據(jù)應(yīng)聘人員考試綜合成績和體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審核、公示。

　　確定的擬聘用人員在省林業(yè)廳網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無異議的，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

　　其它未盡事宜按省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　十、咨詢與監(jiān)督

　　所有涉及本次招聘方面的方案公告、成績公布、信息發(fā)布和情況通報(bào)等事宜均會(huì)在山西省林業(yè)廳網(wǎng)站（www.sxforest.gov.cn）公布，請及時(shí)關(guān)注查詢。同時(shí)設(shè)立咨詢、監(jiān)督電話：

　　咨詢電話：0351-7229397監(jiān)督電話：0351-4127665咨詢、監(jiān)督電話開通時(shí)間為：招聘期間的工作日工作時(shí)間。

　　附件：2017年山西省林業(yè)廳部分直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表

　　山西省林業(yè)廳

　　2017年6月15日