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發(fā)布日期:2017-05-22 瀏覽次數(shù):87
江蘇理工學(xué)院位于上海、南京兩大都市等距相望的江南歷史文化名城——江蘇省常州市。學(xué)校創(chuàng)建于1984年,是以工為主,多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的省屬普通本科院校。2008年獲得教育部本科教學(xué)工作水平評估優(yōu)秀。
學(xué)校設(shè)有17個二級教學(xué)單位、5個科研單位及多個行業(yè)學(xué)院。開設(shè)56個本科專業(yè),全日制在校本科生、研究生、留學(xué)生近18000人。現(xiàn)有教職工近1300人,其中專任教師近1000人,具有高級職稱500余人,具有博士、碩士學(xué)位800余人。學(xué)校有碩士研究生導(dǎo)師80余名,還聘請100多名國內(nèi)知名專家、學(xué)者擔任特聘教授、全職教授或兼職教授。
學(xué)校擁有國家技術(shù)轉(zhuǎn)移示范機構(gòu)、國家大學(xué)科技園分園、國家級特色專業(yè)建設(shè)點等國家級教學(xué)科研平臺,以及多個省級品牌(重點)專業(yè)、省卓越工程師教育培養(yǎng)計劃試點專業(yè)、省級高等教育人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗基地、省級高校實驗/實踐教學(xué)示范中心(建設(shè)點)。擁有多個省級重點建設(shè)學(xué)科及重點學(xué)科(培育點)、省工程中心、省工程技術(shù)中心、省重點建設(shè)實驗室、常州市高技術(shù)重點實驗室、常州市工程技術(shù)中心。與企業(yè)共建工程技術(shù)(研究)中心40多家。近5年,學(xué)校承擔了國家科技支撐計劃重大項目、國家自然科學(xué)基金項目、國家社會科學(xué)基金項目等國家和省部級科研項目200多項,承擔橫向科研課題300多項,累計科研經(jīng)費超億元;獲得國家和省部級科研成果獎50多項,獲得發(fā)明專利170多項,在國內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊發(fā)表論文4000多篇,其中被SCI和EI等國際檢索收錄700多篇,在CSSCI源刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文300多篇,被《新華文摘》、人大復(fù)印資料全文轉(zhuǎn)載近200篇,出版各類著作、教材300多部。
序號 |
二級學(xué)院 |
人才需求情況 |
|||||
人才類型 |
需求人數(shù) |
學(xué)歷要求 |
職稱要求 |
專業(yè)(方向) |
引進方式 |
||
1 |
機械工程學(xué)院(8人) |
優(yōu)秀博士 |
4 |
博士研究生 |
無 |
機械設(shè)計制造及其自動化(高速加工、智能制造、結(jié)構(gòu)學(xué)等) |
全職引進 |
2 |
優(yōu)秀博士 |
2 |
博士研究生 |
無 |
過程裝備與控制工程 |
全職引進 |
|
3 |
優(yōu)秀博士 |
2 |
博士研究生 |
無 |
機電工程(機器人、自動控制、檢測技術(shù)等) |
全職引進 |
|
1 |
電信學(xué)院(8人) |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
光電檢測、視覺檢測、測試測控技術(shù) |
全職引進 |
2 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
電力系統(tǒng)自動化、續(xù)電保護 |
全職引進 |
|
3 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
電力設(shè)備絕緣設(shè)計 |
全職引進 |
|
4 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
圖像處理、嵌入式系統(tǒng)、現(xiàn)代電子設(shè)計 |
全職引進 |
|
5 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
機器人與智能控制、過程控制與智能儀表 |
全職引進 |
|
6 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
實時信號處理與檢測、DSP應(yīng)用系統(tǒng)設(shè)計 |
全職引進 |
|
7 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的傳感器、射頻電路設(shè)計 |
全職引進 |
|
8 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
生物信息學(xué)、分子生物學(xué)、細胞生物學(xué) |
全職引進 |
|
1 |
計算機學(xué)院(8人) |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
計算機視覺 |
全職引進 |
2 |
優(yōu)秀博士 |
2 |
博士研究生 |
無 |
計算機應(yīng)用技術(shù)(人工智能、數(shù)據(jù)挖掘、嵌入式系統(tǒng)) |
全職引進 |
|
3 |
優(yōu)秀博士 |
2 |
博士研究生 |
無 |
計算機應(yīng)用技術(shù)(網(wǎng)絡(luò)與信息安全) |
全職引進 |
|
4 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
游戲、VR或交互技術(shù) |
全職引進 |
|
5 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
數(shù)據(jù)挖掘、云計算 |
全職引進 |
|
6 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
數(shù)據(jù)庫、人工智能 |
全職引進 |
|
1 |
汽車學(xué)院(6人) |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
軌道交通電氣化與自動化、電力電子與傳動、電力系統(tǒng)及其自動化等 |
全職引進 |
2 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
軌道交通運輸規(guī)劃與管理 |
全職引進 |
|
3 |
優(yōu)秀博士 |
2 |
博士研e生 |
無 |
車輛安全與節(jié)能技術(shù)、車輛電子控制技術(shù)、新能源汽車整車匹配及關(guān)鍵零部件技術(shù) |
全職引進 |
|
4 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
控制理論與控制工程、模式識別與智能系統(tǒng) |
全職引進 |
|
5 |
學(xué)科帶頭人 |
1 |
博士研究生 |
教授 |
車輛安全與節(jié)能技術(shù)、車輛電子控制技術(shù)、新能源汽車整車匹配及關(guān)鍵零部件技術(shù) |
全職引進 |
|
1 |
化學(xué)與環(huán)境工程學(xué)院(4人) |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
大氣化學(xué)、環(huán)境監(jiān)測 |
全職引進 |
2 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
副教授 |
固體廢棄物處理處置 |
全職引進 |
|
3 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
化學(xué)儲能 |
全職引進 |
|
4 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
非均相催化 |
全職引進 |
|
1 |
材料工程學(xué)院(6人) |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
力學(xué) |
全職引進 |
2 |
優(yōu)秀博士 |
3 |
博士研究生 |
無 |
金屬材料制備、成形 |
全職引進 |
|
3 |
優(yōu)秀博士 |
2 |
博士研究生 |
無 |
高分子材料、功能材料 |
全職引進 |
|
1 |
數(shù)理學(xué)院(6人) |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
分形幾何或微分幾何 |
全職引進 |
2 |
學(xué)術(shù)帶頭人或優(yōu)秀博士 |
2 |
博士研究生 |
教授 |
運籌與控制 |
全職引進 |
|
3 |
學(xué)科帶頭人或優(yōu)秀博士 |
2 |
博士研究生 |
教授 |
應(yīng)用統(tǒng)計 |
全職引進 |
|
4 |
學(xué)科帶頭人或優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
教授 |
半導(dǎo)體功能材料 |
全職引進 |
|
1 |
商學(xué)院(8人) |
優(yōu)秀博士 |
2 |
博士研究生 |
無 |
會計學(xué) |
全職引進 |
2 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
財務(wù)管理 |
全職引進 |
|
3 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
市場營銷 |
全職引進 |
|
4 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
人力資源管理 |
全職引進 |
|
5 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
國際經(jīng)濟、國際貿(mào)易、國際營銷 |
全職引進 |
|
6 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
金融學(xué)、金融工程 |
全職引進 |
|
7 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
經(jīng)濟統(tǒng)計學(xué) |
全職引進 |
|
1 |
人文學(xué)院(6人) |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
文學(xué)理論 |
全職引進 |
2 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
偏吳方言研究 |
全職引進 |
|
3 |
學(xué)科帶頭人 |
1 |
博士研究生 |
副教授及以上 |
地方文獻的整理和研究 |
全職引進 |
|
4 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
應(yīng)用文寫作 |
全職引進 |
|
5 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
酒店管理 |
全職引進 |
|
6 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
主題公園或旅游文化或文化創(chuàng)意方面的研究 |
全職引進 |
|
1 |
教育學(xué)院(3人) |
優(yōu)秀博士 |
2 |
博士研究生 |
或教授 |
學(xué)前教育 |
全職引進 |
2 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
或教授 |
小學(xué)教育 |
全職引進 |
|
1 |
外國語學(xué)院(6人) |
學(xué)科帶頭人 |
1 |
博士研究生 |
教授 |
英美文學(xué)/翻譯/語言學(xué) |
全職引進 |
2 |
優(yōu)秀博士 |
2 |
博士研究生 |
無 |
英美文學(xué)/翻譯/語言學(xué) |
全職引進 |
|
3 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
德語語言文學(xué) |
全職引進 |
|
4 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
日語語言文學(xué) |
全職引進 |
|
5 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
商務(wù)英語 |
全職引進 |
|
1 |
馬克思主義學(xué)院(4人) |
學(xué)科帶頭人 |
1 |
博士研究生 |
教授 |
馬克思主義中國化 |
全職引進 |
2 |
優(yōu)秀博士 |
2 |
博士研究生 |
無 |
馬克思主義哲學(xué)/科技哲學(xué)/西方哲學(xué)等 |
全職引進 |
|
3 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
部門法(憲法行政法/民法/刑法/訴訟法等) |
全職引進 |
|
1 |
藝術(shù)學(xué)院(5人) |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
數(shù)字媒體、媒體藝術(shù) |
全職引進 |
2 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
服裝設(shè)計與工程 |
全職引進 |
|
3 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
環(huán)境藝術(shù)設(shè)計 |
全職引進 |
|
4 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
設(shè)計藝術(shù)學(xué)(產(chǎn)品設(shè)計或工業(yè)設(shè)計方向) |
全職引進 |
|
5 |
優(yōu)秀博士 |
1 |
博士研究生 |
無 |
機械工程或材料成型及控制工程(工業(yè)設(shè)計方向) |
全職引進 |
|
1 |
體育部(2人) |
優(yōu)秀博士 |
2 |
博士研究生 |
無 |
體育教育社會體育運動訓(xùn)練 |
全職引進 |
合計 |
|
|
80 |
|
|
|
|
電子信箱:tctzp@jsut.edu.cn、jslgxy_zp@163.com
備注:投遞簡歷按照學(xué)院 學(xué)歷學(xué)位 所學(xué)專業(yè) 姓名 應(yīng)聘的格式進行投遞。
一、引進對象及條件
(一)學(xué)科團隊
學(xué)科團隊一般由一名團隊負責人及3名以上成員組成;團隊成員學(xué)科方向一致,分工明確,同時來校工作;團隊負責人需符合學(xué)科帶頭人以上引進條件,其他成員需具有博士學(xué)位,年齡原則上不超過40周歲。
(二)特殊高端人才
兩院院士、長江學(xué)者、國家“千人計劃”、國家杰出青年科學(xué)基金獲得者、國家優(yōu)秀青年基金獲得者、國家“百千萬人才工程”入選者、國家“青年千人計劃”專家、國務(wù)院學(xué)位委員會學(xué)科評議組成員、教育部學(xué)科和專業(yè)指導(dǎo)委員會委員、國家級重點學(xué)科或重點實驗室學(xué)術(shù)帶頭人、863、973等國家重大項目主持人,或具有相當水平、在國內(nèi)外享有聲譽的杰出學(xué)者等。
(三)學(xué)科帶頭人、教授
具有正高級職稱、博士學(xué)位,思想政治素質(zhì)好,具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、團結(jié)協(xié)作精神和大局意識,身體健康,年齡原則上不超過45周歲。
(四)教學(xué)科研人員
具有博士研究生學(xué)位,年齡原則上不超過35周歲。
二、引進待遇
(一)學(xué)科團隊
采用“學(xué)術(shù)特區(qū)”制度,實行目標考核管理體制,即在一定目標任務(wù)前提下,學(xué)校在人事聘用、考核、實驗室管理、科研管理和收入分配等方面提供特殊政策,具體待遇面議。
(二)特殊高端人才
學(xué)校為引進的特殊高端人才提供在國內(nèi)具有競爭力的優(yōu)惠條件和待遇,同時還將全額享受常州市高校高層次人才引進資助經(jīng)費,具體待遇面議。
(三)學(xué)科帶頭人、教授
1.安家費:學(xué)科帶頭人100萬元;教授60萬元。
2.科研啟動經(jīng)費
(1)學(xué)科帶頭人:文科類20萬元,理工類40萬元。
(2)教授:文科類15萬元,理工類30萬元。
3.其他
(1)進校領(lǐng)取安家費前兩年內(nèi)每月享受租房補貼學(xué)科帶頭人2000元,教授1500元。
(2)全額享受常州市高校高層次人才引進資助經(jīng)費。
(四)博士研究生
1.安家費:20萬-40萬。
2.科研啟動經(jīng):費文科類3-5萬元,理工類5-8萬元。
3.其他
(1)進校3年內(nèi)獎勵性績效津貼按副高職稱標準發(fā)放;
(2)進校領(lǐng)取安家費前兩年內(nèi)每月享受租房補貼1000元;
(3)全額享受常州市高校高層次人才引進資助相應(yīng)經(jīng)費;
(4)優(yōu)秀海歸博士根據(jù)學(xué)術(shù)水平可直接參加高級職稱評審。
三、聯(lián)系方式
地址:江蘇省常州市中吳大道1801號
郵編:213001
聯(lián)系人:張老師楊老師
聯(lián)系電話:0519-86953103、0519-86953100(傳真)
電子信箱:tctzp@jsut.edu.cn、jslgxy_zp@163.com
備注:投遞簡歷按照學(xué)院 學(xué)歷學(xué)位 所學(xué)專業(yè) 姓名 應(yīng)聘的格式進行投遞。
單位網(wǎng)址:http://www.jsut.edu.cn/
300多萬優(yōu)質(zhì)簡歷
17年行業(yè)積淀
2萬多家合作名企業(yè)
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