[天津]天津市農(nóng)作物研究所2017校園招聘

發(fā)布日期:2017-05-15 瀏覽次數(shù):78

天津市農(nóng)作物研究所2017年校園招聘公告 發(fā)布時(shí)間:2017-05-12 09:20:13發(fā)布單位:天津市農(nóng)作物研究所
基本信息
招聘性質(zhì)分類(lèi): 事業(yè)單位 單位性質(zhì): 科研設(shè)計(jì)單位
工作地點(diǎn): 天津市市轄區(qū)西青區(qū) 所屬行業(yè): 農(nóng)業(yè)
簡(jiǎn)歷投遞郵箱: goodrice@263.net 招聘總?cè)藬?shù): 11
簡(jiǎn)歷截止日期: 2017-07-31
天津市農(nóng)作物研究所公開(kāi)招聘 專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員方案 根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社辦發(fā)【2011】10號(hào))和《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(津人社局發(fā)【2017】37號(hào))規(guī)定,為了彌補(bǔ)工作人員不足,確保工作人員素質(zhì),保證公開(kāi)招聘工作順利開(kāi)展,制定公開(kāi)招聘工作方案如下: 一、天津市農(nóng)作物研究所基本情況 天津市農(nóng)作物研究所成立于1979年,坐落于天津市西青區(qū),是一個(gè)全額撥款的農(nóng)業(yè)科研機(jī)構(gòu)。主要從事農(nóng)作物研究、作物栽培學(xué)與耕作學(xué)研究、作物遺傳育種研究;開(kāi)展相關(guān)技術(shù)咨詢(xún)、服務(wù)及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等工作。是公益一類(lèi)事業(yè)單位。 二、招聘崗位及數(shù)量 招聘崗位為專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗11個(gè),共招聘11人。 招聘崗位名稱(chēng)、崗位職責(zé)、招聘數(shù)量和資格條件詳見(jiàn)附件1。 三、招聘對(duì)象及招聘條件 (一)招聘對(duì)象 符合崗位招聘條件的全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員。 (二)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件: 1、遵守憲法和法律,思想品德好,具有良好的協(xié)作精神; 2、熟悉農(nóng)業(yè)科研工作,愛(ài)崗敬業(yè),具有良好的奉獻(xiàn)精神; 3、身體健康,博士年齡為35周歲以下,有工作經(jīng)驗(yàn)者年齡可適當(dāng)放寬至40周歲; 4、具有天津市戶(hù)籍或符合進(jìn)津條件,非定向、非委托培養(yǎng)的全日制博士畢業(yè)生; 5、具備崗位要求的其他資格條件。 凡有下列情況之一者,不得報(bào)考 1、受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員; 2、受過(guò)黨內(nèi)警告或行政記過(guò)以上處分的人員; 3、正在接受立案審查的人員。 四、招聘招聘信息發(fā)布 核準(zhǔn)備案的招聘方案,于2017年 5 月15日至 5月 23 日(不少于7個(gè)工作日)在天津市農(nóng)科院網(wǎng)(http://www.taas.ac.cn)和 北京大學(xué):career.pku.edu.cn 清華大學(xué):career.tsinghua.edu.cn 復(fù)旦大學(xué):www.career.fudan.edu.cn 浙江大學(xué): www.career.zju.edu.cn 南京大學(xué): job.nju.edu.cn 武漢大學(xué): www.xsjy.whu.edu.cn 南開(kāi)大學(xué):career.nankai.edu.cn 天津大學(xué): job.tju.edu.cn 中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué):scc.cau.edu.cn 南京農(nóng)業(yè)大學(xué):njau.91job.gov.cn 華中農(nóng)業(yè)大學(xué):yjsjob.hzau.edu.cn 四川農(nóng)業(yè)大學(xué):job.sicau.edu.cn 華南農(nóng)業(yè)大學(xué):jyzx.scau.edu.cn 西北農(nóng)林科技大學(xué):job.nwsuaf.edu.cn 東北農(nóng)業(yè)大學(xué): job.neau.edu.cn 福建農(nóng)林大學(xué): career.fafu.edu.cn 湖南農(nóng)業(yè)大學(xué): jy.hunau.edu.cn 河南農(nóng)業(yè)大學(xué): job.henau.edu.cn 青島農(nóng)業(yè)大學(xué): jyw.qau.edu.cn 沈陽(yáng)農(nóng)業(yè)大學(xué): job.syau.edu.cn 山東農(nóng)業(yè)大學(xué): jyzx.sdau.edu.cn 河北農(nóng)業(yè)大學(xué):jiuye1.hebau.edu.cn 揚(yáng)州大學(xué): jyzd.yzu.edu.cn 中國(guó)科學(xué)院大學(xué):job.ucas.ac.cn 中國(guó)科學(xué)院遺傳與發(fā)育生物學(xué)研究所: www.genetics.ac.cn 中國(guó)科學(xué)院上海生命科學(xué)研究院:www.sibs.cas.cn 中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院研究生院:www.gscaas.net.cn網(wǎng)上發(fā)布。 五、報(bào)名與資格審查 (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和聯(lián)系人 1、報(bào)名時(shí)間:2017年5月24日至5月28日(不少于5天)。 2、報(bào)名方式:報(bào)考人員填寫(xiě)報(bào)名表(見(jiàn)附件2)(報(bào)名時(shí)只能選報(bào)一個(gè)崗位,不得兼報(bào)。報(bào)名階段不接待任何形式的來(lái)訪(fǎng)),并將填寫(xiě)完的報(bào)名表與個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料(掃描件)以電子郵件形式發(fā)送至電子郵箱:goodrice@263.net,并在電子郵件主題中注明“姓名 學(xué)歷學(xué)位 應(yīng)聘部門(mén) 應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)及方向”。 3、聯(lián)系人:孫博士 聯(lián)系電話(huà):27796749 (二)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)、方式 資格審查時(shí)間為自報(bào)名結(jié)束之日起5個(gè)工作日內(nèi),對(duì)報(bào)考者提供的資料進(jìn)行資格初審,確定參加考核或筆試人選,并通過(guò)電話(huà)形式通知初審合格者進(jìn)行資格復(fù)核。對(duì)未通過(guò)資格初審者不再另行通知。 資格復(fù)核:考核與筆試時(shí),報(bào)考人員需攜帶報(bào)名表及以下材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)核確認(rèn),包括身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)、報(bào)名表中所涉及材料(以上材料均需提供原件及復(fù)印件)。 招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不能低于1:3。達(dá)不到這一比例的,應(yīng)減少該崗位的招聘人數(shù)或者取消該崗位的招聘。 六、考核
招聘崗位中,學(xué)位要求為博士的崗位,采取考核的招聘方式。
1
、考核人數(shù):招聘崗位進(jìn)入考核或面試的人數(shù)達(dá)不到1:3的比例時(shí),按照該崗位進(jìn)入考核或面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。 2、考核方式及內(nèi)容:采取答辯面談形式,應(yīng)聘人員采用PPT形式(報(bào)考人員應(yīng)在參加面試前做好PPT材料準(zhǔn)備)從專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)術(shù)報(bào)告和綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行自述,自述時(shí)間不超過(guò)20分鐘;考核或面試小組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行提問(wèn),問(wèn)答時(shí)間不超過(guò)20分鐘。 3、考核時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。 4、考核相關(guān)事項(xiàng): 參加考核人員必須按規(guī)定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng),超過(guò)規(guī)定入場(chǎng)時(shí)間15分鐘不得進(jìn)入考場(chǎng),取消面試資格。
考核小組根據(jù)考生回答問(wèn)題情況進(jìn)行打分,考核成績(jī)滿(mǎn)分為100分,低于60分為不及格,不及格者不予錄用。 考核成績(jī)計(jì)分方法:考核成績(jī)由考核小組成員獨(dú)立打分,每項(xiàng)測(cè)評(píng)要素去掉一個(gè)最高分,去掉一個(gè)最低分,將保留的分?jǐn)?shù)累加平均為該要素得分,所有要素得分之和為考核得分。考核成績(jī)?cè)诳己私Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。
七、體檢、考察 (一)體檢 根據(jù)考核綜合成績(jī)從高到低次序,按照實(shí)際招聘崗位人數(shù)1:1等額確定體檢人選。通知體檢人員到指定醫(yī)院體檢,費(fèi)用自理。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自付。未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢的應(yīng)聘人員,視為自動(dòng)放棄。 (二)考察 考察由用人單位組織實(shí)施。考察內(nèi)容應(yīng)包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及需要回避的情況等,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察應(yīng)當(dāng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),準(zhǔn)確把握被考察對(duì)象的情況,做到全面、客觀(guān)、公正,并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。 八、公示 根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)招聘單位研究后,擇優(yōu)確定擬聘人選,擬聘用人員將在天津市農(nóng)業(yè)科學(xué)院網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后,對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響錄用的,填寫(xiě)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員名冊(cè)》報(bào)院人事部門(mén)和市人力資源和社會(huì)保障局備案,由院人事部門(mén)和用人單位辦理人事行政關(guān)系轉(zhuǎn)移及入職報(bào)到手續(xù),同時(shí)與用人單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。 九、咨詢(xún)電話(huà)、舉報(bào)或投訴電話(huà) 招聘工作咨詢(xún)電話(huà):022-27796749 招聘工作監(jiān)督電話(huà):022-27796389 十、需要說(shuō)明的事項(xiàng) (一)錄用與待遇 1、應(yīng)屆畢業(yè)生于2017年7月30日未取得學(xué)歷學(xué)位證者,不予錄用。 2、聘用人員為編制內(nèi)正式職工,工資、福利執(zhí)行國(guó)家、天津市現(xiàn)行有關(guān)事業(yè)單位工作人員政策規(guī)定。 (二)紀(jì)律與監(jiān)督 1、此次公開(kāi)招聘工作,全程由院紀(jì)委進(jìn)行監(jiān)督,并按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避制度。對(duì)違反招聘工作紀(jì)律的相關(guān)人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。 2、應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假材料者,一經(jīng)查實(shí),一律取消面試資格和成績(jī)。 附件: 1天津市農(nóng)作物研究所2017年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)較強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員計(jì)劃表 2、天津市農(nóng)作物研究所2017年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表 二O一七年五月八日
附件下載
天津市農(nóng)作物簡(jiǎn)介招聘專(zhuān)用.doc 下載
作物所2017年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表最終.xls 下載
天津農(nóng)科院公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)較強(qiáng)崗位工作人員方案模版(1).doc 下載
天津市農(nóng)作物研究所公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc 下載
職位信息
備注:
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